萬達度假助理

⑴ 24，女。大專學歷，在萬達做了兩年人事行政助理，但是因為這個項目的獨特性，覺得發展很局限，想換個工

如果你來找的工作還源沒現在待遇好，介意先不要辭職，除非你不想再做人事行政助理這個職務了，趁著年輕還是多學點東西吧，如果想繼續做人事工作，就要提高自己專業知識～ 來自職Q用戶：匿名用戶
24，女。大專學歷，在萬達做了兩年人事行政助理，但是因為這個項目的獨特性，覺得發展很局限，想換個工作環境。提了離職，領導的意思是找到工作後再辭職，也面試過幾家公司，面試完以後才發現自己有很多不足，而且對比下來還沒有現在公司福利待遇好，對人事方面一點都不熟悉。現在好迷茫啊，不知道下一步怎麼辦？但確實不想在這里呆了，想先提離職，畢竟一個月交接期，很多公司等不了，又怕離職了以後工作還是無法落實，或者現在的能力也找不到比現在公司待遇好的。 來自職Q用戶：楊女士

⑵ 萬達慧雲助理工程師

開業後，開始倒班的話，應該就不會無休止的加班了吧？壓力主要來自於那一方面內呢，是現場事情多，容設備技術水平要求高，還是領導的高要求，等等等等，在萬達別想准時下班，慧雲工程師相當於副經理級別，自己能力夠強，入職的時候薪酬開高些，不然一年升一兩百，慢慢熬

⑶ 關於萬達長白山國際旅遊度假區管理公司度假助理的問題

比較靠譜哈 助理 估計是執行的工作比較多 主要就是景區的活動執行啊 還有規劃什麼的 具體工作會有你的直接領導安排 留下的可能大不大 要看你的表現而定哈 祝你好運

⑷ 今天去萬達面試營運助理工作，被第三輪面試問怕了！分析一下我這回答可以嗎

確實不妥！
你這么回答的話，招聘人員可能會覺得你很喜歡換工作，他會懷疑你就算面試上了，估計可能也待不了多久就會走人，你也別想太多了，沒准面試上了呢！

⑸ 在萬達面試營運助理職務，第一輪人事面試，然後部門經理面試，過了會

基本是就是面試失敗了，沒有明確告訴你是留作備用而已。找別的吧

⑹ 萬達營運助理有辦公室坐嗎還是在外面跑的

必須往外跑啊，而是是到處跑，各種跑。營運和運營模式都是動起來，如果是坐辦公室的話不就成了辦公室主任了嗎

⑺ 萬達長白山旅遊度假區附近賓館度假助理好不好

屬於營銷服務崗位，旅遊淡季月薪大概2500左右，旅遊旺季的收入就您看個人能力了，版幫客人在酒店預約訂房，權客人消費你得績效獎勵，度假區里漢拿山溫泉、高爾夫球場、滑雪場等娛樂設施定期會搞些優惠活動，宣傳的好，帶來的客人多，也是有獎勵的，如果真想入職，並想得到發展，對度假區內的所有人、物和設施要在最短時間內做到如數家珍~
希望能幫助到您

⑻ 萬達的營運助理的工作主要是做什麼，待遇如何

萬達來集團運營助理主要工自作內容如下：
1、協助銷售經理完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作；

2、負責對銷售訂單的審核工作，同時開據出庫單；

3、負責銷售統計及分析工作，按進度做好日報、月報、年報；

4、負責本部門文件的收發工作及部門資料的檔案管理工作；

5、負責本部門人員的評估匯總工作；

6、完成本部門的行政事務性工作，為本部人員提供後勤服務；

7、配合運營總監的工作；

8、維護和管理目前已接入的渠道；

9、對數據資料進行監控，完成數據資料的分析和整理；

10、完成公司和領導交辦的其他工作。

⑼ 像萬達類的大型商場中的商場營運助理是做什麼的

是協助營運總監處理營運中心日常營運管理員。維持公司良好的銷售業績及服務標准，並及時向營運經理反饋。負責確保公司各項經營規章的完整執行，負責營運經理指令的貫徹。
主要工作職責：
1、協助營運總監處理營運中心日常營運管理工作。
2、制定各類規范性文件，處理各類文檔。
3、協助處理營運中心各部門以及終端店鋪的管理工作。
4、傳達各項文件及通知並監督終端實施工作落實情況。
5、全面負責各分店營業區域管理，按公司規定的模式運作。
6、根據營運經理下達的指標，制定各分店營業區域的銷售，毛利計劃，並組織落實，對執行情況跟進檢查，指導，控制。
7、傳達並執行營運部的工作計劃。
8、及時、准確、真實、完整的向營運經理提交有關營運報告、信息。
9、負責自營區域管理人員的提名、建設及考評建議。
10、督導自營區域的工作，努力提高銷售、服務業績。
11、對自營區域的商品結構進行周期性分析並提出調整建議。
12、倡導並督促實行「顧客第一、服務第一」的經營理念，營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環境。
13、制定各自營區域工作指標，追蹤各自營區域指標完成情況，及時採取異常情況反饋營運經理；跟蹤各自營區域的報表，審閱並提出分析意見。
14、進行庫存管理，組織自營區的訂貨，保證充足的貨品、准確的存貨並及時向營運經理發送。
15、組織自營區域的盤點，確保盤點的准確、真實。
16、 根據自營區域人員的定編、增編、縮編進行調研，向營運經理提出建議。
17、審查各自營區域員工業績考評記錄，並報營運經理。
18、依據公司的基本規定，起草各項自營區域理規范制度和通告，不斷完善管理機制，制度審批後負責向下屬處門解釋、傳達、監督並反饋其執行情況。

⑽ 萬達營運助理 想應聘萬達營助理,面試都需要准備些什麼謝謝！

面試過程：剛開始時HR面試，比較輕松，而且HR很明確的告訴我他這邊OK，沒有問題。接下內來是部門主管面試容，一男一女，可能感覺我沒有這方面的經驗，當時沒有會得到這份offer的感覺面試問題：以前最成功的推廣案例?
以上是市場助理的面試經驗咯，還有些其他職位的面試經驗還有公司點評，我在金針菇企評看到的，你自己看看吧，太多了就不貼了！